2018年5月18日 / 最終更新日時 : 2018年5月18日 yozou 与贈工房物語⑩～ティール型リモートチーム与贈工房とは？～ ティール型リモートチーム与贈工房とは？ 『ティール組織』を読んでみると、次の3つが柱として挙げられています。 １）自主経営 ２）全体性 ３）進化する目的 この3つは、与贈工房でも重要視されているものです。 […]
2018年5月16日 / 最終更新日時 : 2018年5月16日 yozou 与贈工房物語⑨～与贈工房が定義できた！～ 与贈工房が定義できた！ ある朝、ふっと与贈工房とは何かが言語化できました。 何ヶ月も、「与贈工房とは何だろう？」と考え続けてきて、上手く説明できなくて、モヤモヤのまま進んできたのですが、突然、目の前の霧が晴れ、明確になり […]
2018年5月13日 / 最終更新日時 : 2018年5月16日 yozou 与贈工房物語⑧～企画＆メディアチームが発足～ 企画＆メディアチームが発足 2018年に入り、各プロジェクトが走り始め、ある程度、収益も生まれてきたので、全体を俯瞰して、活動を最適化していったほうがよいという意見が出てきました。 企画＆メディアチームが立 […]
2018年5月12日 / 最終更新日時 : 2018年5月12日 yozou 与贈工房物語⑦～与贈工房って何だろう？～ 与贈工房って何だろう？ 自己組織化コミュニティ第1期の運営チームは、与贈工房の田原、さわさんの他に、相宮幸二さん、川端広樹さん、大隅紀子さんの合計5名で行いました。 プロジェクトの収益を、プロジェクト内で分 […]
2018年5月8日 / 最終更新日時 : 2018年5月12日 yozou 与贈工房物語⑥～プロジェクトの分配とチームの分配を調和させる～ プロジェクトの分配とチームの分配を調和させる プロジェクトが複数回り始め、チームのメンバーが増えてきたため、収益の分配をどのようにするのかを話し合う必要が出てきました。 組織開発コンサルタントで、仕組み化が得意なてっちさ […]
2018年5月8日 / 最終更新日時 : 2018年5月12日 yozou 与贈工房物語⑤～自己組織化の渦が回る～ 自己組織化の渦が回る 2017年に入り、さわさんが、「与贈工房主催のオンライン講座やろうよ」と言い出しました。そこで、さわさんと中西さんが運営、田原が講師を務めるオンライン講座の企画がキックオフしました。 私が心の底から […]
2018年5月6日 / 最終更新日時 : 2018年5月12日 yozou 与贈工房物語④ ～アメーバは、こころをコンパスにして進む～ アメーバは、こころをコンパスにして進む チームが結成され、Zoom革命のイベント、Zoom革命のコンサルタントなど、いくつかのプロジェクトが動き始めました。田原とさわさんが、ほぼフルタイムで、てっちさんと浅井さんが半 […]
2018年5月3日 / 最終更新日時 : 2020年2月23日 yozou 与贈工房物語③ ～産みの苦しみを経て、アメーバ型のチームが誕生～ 産みの苦しみを経て、アメーバ型のチームが誕生 それまで、関わりの薄かった6人が集まり、相互理解を深めながら、進むべき方向を見つけるオンライン対話が始まりました。話は、まず、収益化モデルをどのようにして作るのかという方向に […]
2018年5月2日 / 最終更新日時 : 2018年5月6日 yozou 与贈工房物語②～与贈工房・誕生前のプロセス～ 与贈工房・誕生前のプロセス 組織を設計して、そこに人間を当てはめていくのではなく、人間の活動から組織や制度が生まれていくというプロセスは、どのように生まれるのか？ そんな疑問を持ちながら、2016年の9月に「生きるための […]
2018年5月2日 / 最終更新日時 : 2018年5月16日 yozou 与贈工房物語①～大切なことはすべて「粘菌」から学んだ～ 大切なことはすべて「粘菌」から学んだ 私（田原）は、個人と組織や社会との関係を理解したくて、大学院で複雑系の物理を専攻し、粘菌の形態形成や自律性の起源を研究していました。 細胞性粘菌は、単細胞アメーバと多細胞の移動体とい […]
